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	Qualifizierte Mitarbeiter gesucht.

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OFFENE STELLEN

SIBATEC sucht laufend motiviertes und qualifiziertes Personal.

Bei uns erwartet Sie eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, ein kollegiales und professionelles Team sowie faire Anstellungsbedingungen.

Weiter profitieren unsere Mitarbeitenden von interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem grosszügigen Bonus-System. Auch geschätzt werden die gratis Parkplätze vor dem Gebäude sowie die unmittelbare Nähe zum Bhf. Bubikon.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an jobs@sibatec.ch.

Schweissfachmann mit Teamleitung 100% // 27.02.2024

Aufgabenschwerpunkte

• Leitung des Teams Schweissen (8-10 Mitarbeitende)
• Regelmässige Rezertifizierung der Schweissnormen (EN 15085 & EN 1090)
• Schweissaufträge gem. Produktionsvorgaben einplanen, koordinieren, überwachen
• Personalführung (Einteilung, Führung, Begleitung, Instruktion, Motivation, Qualifikation)
• Sicherstellen von Qualität, Quantität und Terminen
• Geregelten Material- & Papierfluss sicherstellen
• Schweissen von Metallkonstruktionen (MIG, MAG, TIG)
• Verantwortung über Wartung und Pflege der Schweissanlagen

Anforderungen

• Gültige Zertifikate Schweissfachmann & VT2-Prüfer
• Grundausbildung im mechanisch-technischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung im Schweissen von Metallkonstruktionen
• Beherrschen der deutschen Sprache mündlich & schriftlich
• Führungserfahrung und Sozialkompetenz
• Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität
• Von Vorteil: Ausbildungen in den Bereichen Prozessmanagement, Organisation, Mitarbeiterführung

Technischer Sachbearbeiter Verkauf 100% // 04.12.2023

Aufgabenschwerpunkte

• Kundenakquisition
• Kundenbetreuung / -pflege
• Technische Beratung
• Machbarkeitsabklärung
• Offerten erstellen
• Auftragsbearbeitung
• Produktionspapiere erstellen (Avor)
• Auftragsbegleitung

Anforderungen

• Grundausbildung im mechanisch-technischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Blechbearbeitung
• Erfahrung im Offertwesen, Auftragsbearbeitung und AVOR
• Beherrschen der deutschen Sprache mündlich & schriftlich

Von Vorteil

• Kaufmännische Weiterbildung (z.B. Handelsschule)
• Führungserfahrung
• Erfahrungen im Aussendienst bzw. in der aktiven Kundenakquisition
• Fremdsprachen: Englisch, Franzözisch, Italienisch